作者: Lin Wei Tang

中國人權研究會於2010年10月19日至21日，假北京舉辦「第三屆北京人權論壇」。論壇主題為「人權與發展：概念、模式、途徑再思考」，並針對「科學發展與人權」、「文化多樣性與人權」、「全球治理與人權」等

洋華光電遭指控以商務研習之名邀請大陸人士來台，實際上卻從事常態性工作，等於變相引起陸勞。行政院長吳敦義指示，已接到新事證並指示組成跨部專案小組複查，若查屬實定依法嚴辦，確保不開放陸勞的承諾不會跳票。

中華人權協會於民國99年10月21日（四）下午1時30分，假人權協會辦公室舉辦一場贈書儀式，由李永然理事長及蘇友辰副理事長代表贈送五百本由協會所出版發行的【聯合國人權兩公約與我國人權發展】手冊予國防部

勞資爭議處理法修法通過後，大幅放寬勞資權利事項（如欠薪、積欠資遣費等）也可申請仲裁，而申請仲裁者門檻放寬，並擴大為個人即可申請，但仍需勞資合意才能進入仲裁。另法令明定仲裁效力等同法院判決，打破以往調解

鑑於建教生頻傳遭業者剝削，教育部全面檢視產學建教合作管道，公布「技職院校產學攜手專班注意事項」，明訂學生不得上大夜班、休假休息必須符合勞基法規定、合作廠商必須登記立案完成消防檢查等，白紙黑字要求學校簽